С каждым годом при капитализме в России и в остальном мире уничтожается всё больше и больше разных заводов и фабрик. Будучи «неэффективными» в условиях «эффективной» рыночной экономики, тысячи и тысячи Советских предприятий прекратили своё существование по всей территории бывшего соцлагеря. Иного не следовало и ожидать от такой формы ведения хозяйства, целью которой является частная прибыль, а не всеобщее благо трудящихся. Чем больше контрреволюция уничтожает Советских предприятий, вывозя свой капитал за границу или вкладываясь в спекуляцию товарами широкого потребления, тем больше времени и сил потребуется потратить трудовому народу после революции в ходе восстановления своего народного хозяйства.

Однако история знает множество примеров того, как рабочие могут спасти предприятия от развала и разрушения. Так, нередко, в условиях всеобщего кризиса капитализма, в условиях мирового кризиса перепроизводства, когда капиталисты намеревались банкротить предприятия, рабочие «как-то вдруг» захватывали власть на предприятиях и, изгоняя оттуда капиталистов и армию паразитов-дармоедов — директоров, менеджеров и проч, — устанавливали рабочий контроль и рабочее самоуправление на таких предприятиях. И это помогало не только сохранить предприятия и рабочие места, но и улучшало производственные показатели предприятий, должных к тому моменту лежать в руинах.

Вот краткий перечень союзов таких предприятий, захваченных рабочими под их коллективный контроль:

Это лишь краткий перечень. Очень-очень краткий. Он не просто неполный, но и отражает мизерную долю движения и распространения по миру рабочего самоуправления и кооперации рабочих коллективов. Это по сути всего лишь приведённые нами единичные примеры, дающие понять, что капиталисту-собственнику наступает на пятки рабочий-собственник. Там, где капиталист бессилен — рабочий является Господом-богом всемогущим, чья власть идёт на смену власти капитала. Рабочее самоуправление и кооперация рабочих предприятий — это ещё не есть социализм, поскольку они были прекрасно вмонтированы в существовавший до «пандемии» мировой рынок и в систему конкуренции с капиталистическими предприятиями. Однако, на наш взгляд, рабочее самоуправление в рамках капитализма — это есть лучшее средство в рабочих руках против развала предприятий во время кризисов, если же для социалистической революции у пролетариата пока ещё недостаточно сил. Рабочее самоуправление является детским садом и школой социализма, где рабочие учатся жить без господской «опеки».

товарищ Святов